7月以来，天津能源集团热电公司输配管理中心结合2022-2023年采暖季实际，有序开展夏季检修及管网改造工作，并结合中心人员“新老交替”关键年，锚定热网安全目标，同步进行青年骨干力量业务技能培训、创新能力培养，为落实我市“十项行动”、打赢集团“五场硬仗”积蓄动能。

做好专项攻坚

夏季检修工作期间，中心积极克服车流大、行人多等不利影响，对关键点位阀门、管线进行专项攻坚，妥善消除存在的缺陷。同时，组织严查架空管线，防范坠物伤害，完成对隐患点位的整改工作，新建钢结构支撑柱6组、加固混凝土柱7组，与设计院积极沟通，通过缠绕保护网、加装金属包角等方式，有效解决高空坠物和混凝土风化隐患。

突出实战锻炼

中心在“传帮带”的基础上，主动反思并复盘，逐步建立“骨干带着干、新人跟着看；新人自己干、大家反思看”工作机制，先后组织4名青年职工在骨干力量的指导下，自主完成28项检修项目，并结合工作中的优点和不足形成反思报告，加强青年职工经验积累。此外，中心突出“实战”，在开展一对一专项培训和实战教学的同时，组织开展9次安全专项培训、1次资产专项培训、8次实战化演习，确保各项规范内化于心、外化于行。

加强技术创新

中心青年骨干力量认真分析总结近年来管网泄漏规律，研究通过精准化加固方式，重点强化管网接口处密封性。大家展开头脑风暴积极讨论，设计采用耐高温、抗腐蚀的弱酸性高分子复合物涂料，对管网接口进行包覆加固。日前，在天津市和平区承德道路段进行新型涂料实验，试验结果显示，不同涂料组合和搭配可以显著延长一次管线使用寿命，取得了理想的防锈防腐效果。